Материнство – не преграда для карьерного роста

Материнство – не преграда для карьерного роста

Совмещение материнства и профессиональной деятельности – это вполне реальная задача. Многие женщины успешно совмещают заботу о детях с карьерным ростом, постоянно развиваясь и избегая однообразия. Даже в период декретного отпуска они находят время для обучения и освоения новых навыков.

Ярким примером служит история Екатерины Гараниной, мамы двоих детей, которая воспользовалась программой профессионального обучения для мам в декрете. Узнав о возможности пройти обучение по направлению центра занятости населения через портал «Работа России», Екатерина выбрала курс «1С: Зарплата и управление персоналом».

«Находясь в отпуске по уходу за ребенком, я поняла, что совмещать учебу и работу вполне реально – достаточно выделить всего 1-2 часа в день. Этот курс мне особенно интересен, так как часто сталкиваюсь с ним в своей работе редактором электронных баз данных в нашем музее. Знание 1С поможет мне решать многие вопросы и оставаться в курсе последних изменений в программах, ведь информационные технологии не стоят на месте, – рассказывает Екатерина. – Я очень рада и даже благодарна, что есть такая программа для мам, находящихся в декрете, потому что это помогает поддерживать профессиональную форму в период, когда приоритетом является ребенок».

В Сахалинской области реализуется инициатива губернатора Валерия Лимаренко «Счастливое материнство», направленная на поддержку молодых мам и создание условий для успешного сочетания материнства и профессиональной самореализации.